Du sorgst für Klarheit auf dem Lohnzettel – wir sorgen für klare Wertschätzung.
Bei Schwarz Corporate Solutions sorgst du gemeinsam mit deinem Team dafür, dass bei Lidl, Kaufland & Co. in der Personalverrechnung jeden Monat alles stimmt. Dich erwarten moderne Tools, klare Prozesse, planbare Zeiten und ein sicheres Gehalt. Und weil der Alltag nicht vor der Bürotür endet, findest du auf dem Campus alles, was ihn leichter macht: Medical Center, Fitnessstudio, Kita und mehr.
Interessiert?
Dann geht’s hier entlang!
Sachbearbeiter Personalverwaltung / Entgeltabrechnung / Payroll (M/W/D)
Vollzeit📍Neckarsulm
Wie wäre es endlich mit einem Job als Sachbearbeiter:in, …
... in dem du gemeinsam mit deinem Team dafür sorgst, dass in der Schwarz Gruppe alles pünktlich und korrekt läuft – Monat für Monat.
... bei dem du nicht mehr unsichtbar bleibst – sondern deine Genauigkeit geschätzt und dein Beitrag gesehen wird.
... der dir 37,5 Stunden pro Woche mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten bietet – damit dein Alltag planbar bleibt.
... bei dem zwei zusätzliche Gehälter als Urlaubs- und Weihnachtsgeld fest dazugehören.
... wo ein hochwertiger Campus mit Restaurant, Fitnessstudio, Medical Center und Afterwork-Formaten auf dich warten.
... der dir nicht das Gefühl gibt, dich zwischen Karriere und Familie entscheiden zu müssen – sondern beides selbstverständlich miteinander verbindet.
... in dem du moderne SAP-Tools nutzt, statt gegen überholte Systeme zu kämpfen – und Prozesse mitgestalten darfst, statt sie nur abzuarbeiten.
WHERE EXCELLENCE WORKS
Bei der Schwarz Corporate Solutions KG arbeitest du dort, wo unternehmerische Entscheidungen vorbereitet, vernetzt und möglich gemacht werden – im Zentrum einer Unternehmensgruppe, die mit Marken wie Lidl, Kaufland und Schwarz Digits Millionen Menschen erreicht. Unsere rund 4.500 Kolleg:innen schaffen das Fundament für nachhaltiges Wachstum – mit einem Anspruch, der weit über das Tagesgeschäft hinausgeht.
Was uns ausmacht? Eine Kultur, in der Vertrauen nicht eingefordert, sondern gelebt wird. Wir duzen uns bis zur Vorstandsebene, denken in Lösungen statt in Zuständigkeiten und sehen in Fehlern nicht das Ende, sondern den Anfang von Verbesserung. Wer bei uns arbeitet, bringt sich ein. Und wird gehört.
Statt starrer Strukturen findest du bei uns ein Arbeitsumfeld, das dir Halt und Freiheit zugleich gibt: moderne Arbeitsplätze, echte Flexibilität durch Gleitzeit und mobile Arbeit, sowie eine Infrastruktur, die dich auch außerhalb des Büros unterstützt – vom Medical Center bis zur Betriebskita.
Und das Wichtigste: Dein Wissen bleibt nicht in der Fachabteilung. Du arbeitest mit Menschen, die gestalten wollen. Du bringst dich ein in Themen, die die Gruppe weiterbringen. Und du wirst dabei als Mensch gesehen, nicht nur als Funktion.
Werde Teil eines Teams, das Nähe lebt, Wirkung ermöglicht und täglich zeigt, wie sich Exzellenz und Bodenständigkeit verbinden lassen.
Das klingt ganz nach dir?
Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen!
DAMIT WOLLEN WIR BEI DIR PUNKTEN:
(Klicke auf die einzelnen Punkte für mehr Informationen)
Echter Impact
Deine Arbeit wirkt – jeden Monat, für tausende Mitarbeitende in der Schwarz Gruppe. Ob Lidl, Kaufland oder digitale Tochtergesellschaften: Gemeinsam in deinem 10-köpfigen Team sorgst dafür, dass Abrechnungen stimmen, Fristen eingehalten werden und Prozesse reibungslos laufen.
Familie & Beruf
Ob Eltern-Kind-Büro, Betriebskita (nach Verfügbarkeit) oder Gleitzeit - wir sorgen dafür, dass Familie und Job nicht im Widerspruch stehen, sondern gemeinsam funktionieren.
37,5 Stunden + mobiles Arbeiten
Bei uns arbeitest du in einer tariflich geregelten 37,5-Stunden-Woche – mit Gleitzeit, digitaler Zeiterfassung und bis zu drei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche. Überstunden lassen sich unkompliziert ausgleichen. So bleibt genug Raum für alles, was dir wichtig ist.
Starkes Miteinander
Du bist nie Einzelkämpfer – jeder fängt den anderen auf, besonders in turbulenten Phasen. Im Team werden alle Herausforderungen gemeinsam bewältigt, niemand bleibt mit Fragen allein. Fakt: In jedem Unterbereich der Entgeltabrechnung arbeiten etwa zehn Kolleg:innen mit klarer Aufgabenverteilung und gegenseitiger Unterstützung.
Echte Wertschätzung
Du bekommst bei uns ein überdurchschnittliches Gehalt – fair eingestuft und auf Basis deiner Erfahrung. Dazu kommen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein Mobilitätszuschuss, wenn du mit Bahn oder Bus unterwegs bist. Weil wir finden: Deine Arbeit verdient Anerkennung, die sich auch im Konto zeigt.
Medical Center – Arzttermin ohne Stress
Statt nach der Arbeit noch zum Arzt zu hetzen, buchst du deinen Termin einfach direkt am Campus. Allgemeinärzt:innen und Fachärzt:innen – inklusive Dermatologie – sind für unsere Mitarbeitenden vor Ort. Du sparst dir Anfahrt, Parkplatzsuche und Warterei und kannst deine Gesundheit trotzdem ernst nehmen.
Mehr als nur eine Kantine
Zehn Menülinien, frisch gekocht, von vegan bis herzhaft: Im Restaurant am Stiftsberg fühlt sich Mittagspause eher nach Restaurantbesuch als nach „Schnellkantine“ an. Ein eigenes Gastro-Team sorgt dafür, dass du jeden Tag wirklich Auswahl hast und nicht nur zwischen „mit Soße“ und „ohne Soße“ entscheiden musst. ;)
Der Treffpunkt für Zwischendurch
Barista-Kaffee am Vormittag, Frühstück mit dem Team oder kurzer Austausch am Nachmittag: Die Cafeteria ist der Spot für die kleinen Pausen zwischendurch. Wer mag, setzt sich bei gutem Wetter einfach nach draußen. Weg vom Bildschirm, aber nur ein paar Schritte vom Arbeitsplatz entfernt.
Reinigungsservice
Businesshemd bügeln ist nicht dein Hobby? Musst du auch nicht. Am Campus gibt es einen Reinigungsservice, bei dem du deine Kleidung abgeben und später frisch gereinigt und gebügelt wieder abholen kannst. Weniger Orga, weniger Bügelbrett - mehr Energie für das, was dir wirklich wichtig ist.
Moderne Tools & Ausstattung
Du arbeitest mit SAP HCM und vollständig digitalisierten Prozessen – kein Papierchaos, keine Umwege. Dein Arbeitsplatz ist technisch top ausgestattet, mit zwei Monitoren und höhenverstellbarem Tisch für ergonomisches Arbeiten.
Eigenes Fitnessstudio
Statt nach der Arbeit noch ins Studio zu fahren, gehst du einfach ein Stockwerk oder Gebäude weiter. Unser eigenes Fitnessstudio am Campus steht dir von Montag bis Freitag zur Verfügung – inklusive Kursangebot, und das kostenlos. Ergänzt wird das Ganze durch Gesundheitsangebote von Vorsorge-Checks bis Mental-Health-Unterstützung.
Willkommen in der SCS-Welt
Beim Welcome Day triffst du auf neue Kolleg:innen, lernst das Top Management kennen und erhältst alles, was du brauchst. Im Werteraum erlebst du unsere Werte nicht als Folie, sondern als Haltung. Deine Einarbeitung? Begleitet von einem persönlichen Paten, einem klaren Plan und echtem Interesse daran, dass du dich nicht nur auskennst – sondern zu Hause fühlst.
Damit kannst du uns beeindrucken:
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
Du hast bereits Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit? Das bringt dir ordentliche Pluspunkte!
Aber auch als motivierte:r Quereinsteiger hast du bei uns gute Chancen.
Du verfügst über Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht oder zeigst die Bereitschaft, diese zu erlernen.
Du liebst es, mit Zahlen und Details sorgfältig und gewissenhaft umzugehen.
Du zeigst IT-Affinität und findest dich schnell in digitalen Systemen zurecht.
Du arbeitest eigenverantwortlich, verlässlich und bist ein echter Teamplayer.
Klingt nach einem guten Match?
Dann lass uns sprechen – wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen.
So kannst du dir deine Aufgaben vorstellen:
Du verantwortest die präzise Entgeltabrechnung für Mitarbeitende der Schwarz-Gruppe und sorgst dafür, dass jeden Monat pünktlich alle Gehälter ausgezahlt werden.
Du pflegst und aktualisierst Personalstammdaten im modernen SAP HCM System und behältst dabei stets den Überblick über alle abrechnungsrelevanten Informationen.
Du bearbeitest zur Monatsmitte die Textabrechnungen und kümmerst dich um Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld mit der gewohnten Sorgfalt.
Du fungierst als kompetenter Ansprechpartner für Kolleginnen und Kollegen bei allen Fragen rund um ihre Gehaltsabrechnung.
Du arbeitest Hand in Hand mit deinem erfahrenen Team, tauschst dich regelmäßig aus und profitierst von strukturiertem Wissenstransfer.
Du wirkst als zentrale Schnittstelle zu Führungskräften, Behörden und Sozialversicherungsträgern und sicherst damit verlässliche Prozesse.
Du unterstützt bei der Erstellung von Statistiken und Auswertungen, die wichtige Einblicke für unternehmerische Entscheidungen liefern.
Du bringst deine Expertise in die kontinuierliche Optimierung der Abrechnungsprozesse ein und gestaltest so aktiv die Zukunft mit.
Du kannst es kaum erwarten, loszulegen?
Na, dann mal los.
Was unsere Mitarbeiter:innen über uns sagen…
So kannst du dir unseren Campus vorstellen:
WIE GEHT'S JETZT WEITER?
Die nächsten Schritte…
Kurz zusammengefasst: Das erwartet dich bei uns
Eine zentrale Entgeltfunktion innerhalb der Schwarz Gruppe – mit Verantwortung für Prozesse, die für tausende Mitarbeitende zählen
Kein Einzelkämpfer-Modus – sondern Zusammenarbeit im Team mit klaren Abläufen und gegenseitigem Rückhalt
Kollegialität, die echt ist – mit flachen Strukturen, Du-Kultur und direktem Draht zu deinen Ansprechpersonen
Planbare Arbeitszeiten: 37,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, bis zu drei Tage mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage und digitale Zeiterfassung
Ein überdurchschnittliches, tarifnahes Gehalt – ergänzt durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mobilitätszuschuss
Fundiertes Onboarding mit Patenmodell, Welcome Day und Werteraum – für einen Start, der wirklich ankommt
Weiterbildung, die nicht nebenherläuft – mit festen Tagen, praxisnahen Angeboten und starkem Teamwissen
Campus-Vorteile, die deinen Alltag spürbar entlasten – Medical Center, Kita, Fitnessstudio, Betriebsrestaurant und mehr
Ein Umfeld mit klarer Perspektive – geprägt von Stabilität, geringer Fluktuation und echter Wertschätzung
Dir liegt noch etwas auf dem Herzen?
Dann kontaktiere uns einfach – wir können es kaum abwarten, dich kennenzulernen und herauszufinden, ob wir gut zusammenpassen.
